具体的安排是，年终结算后的纯利润，公司经理分成百分之三，副经理和相当于副经理级别分成百分之二，部门负责人和相当于部门负责人级别分成百分之一。
项目经理的待遇，与副经理持平。
各新公司的部分管理人员，和下面的班组长，年终将获得百分之零点五的分成。
老李讲话后，老顾宣布各新公司的经理、副经理和各新公司的部门负责人名单。
其中规模大的新公司设副经理两名，规模小的新公司设副经理一名。
石雕公司和腾飞大厦管理公司不设副经理。
会议最后，白手讲话。
白手讲了四点。一，公司遇到了困难，希望大家相信，困难是暂时的，公司不会垮。二，不管是谁，凡是要求离开的，公司礼送，决不为难。三，各新公司要抓紧组建，一个星期内，最迟到下星期三，要完成工商注册和税务登记。四，公司副总经理李江为第一联络人，腾飞大厦管理公司经理刘端阳为第二联络人，如果有事联系不上董事长，可以联系李江或刘端阳。
会议开了一个小时，在压抑和沉闷中结束。
大多数人都没离开，涌到几位副总那里打听情况。
老李、老顾和乔教授三人的办公室，几乎都挤满了人。
按照白手的要求，三人实话实说，没有隐瞒。
临近中午，余全宝与蔡朝先和白米两口子一起，从老李办公室出来，上十七楼见白手。
白手正在补觉，秘书管心怡进来，叫醒白手，再把三人领进去。
余全宝已知详情，他也是特别感恩白手的人，尤其是白手的信任，让他担任第二建筑工程公司的法定代表人，让他深受感动。
目前在建的六个项目，有四个直接交给余全宝，还有八百多名员工，这份信任弥足珍贵。
“老板，应该让我和小蔡对换，让我留在浦东。我这一走，等于是当了逃兵。”
白手让余全宝坐下，却笑着问蔡朝先，“小蔡，你说呢？”
项目经理的待遇，与副经理持平。
各新公司的部分管理人员，和下面的班组长，年终将获得百分之零点五的分成。
老李讲话后，老顾宣布各新公司的经理、副经理和各新公司的部门负责人名单。
其中规模大的新公司设副经理两名，规模小的新公司设副经理一名。
石雕公司和腾飞大厦管理公司不设副经理。
会议最后，白手讲话。
白手讲了四点。一，公司遇到了困难，希望大家相信，困难是暂时的，公司不会垮。二，不管是谁，凡是要求离开的，公司礼送，决不为难。三，各新公司要抓紧组建，一个星期内，最迟到下星期三，要完成工商注册和税务登记。四，公司副总经理李江为第一联络人，腾飞大厦管理公司经理刘端阳为第二联络人，如果有事联系不上董事长，可以联系李江或刘端阳。
会议开了一个小时，在压抑和沉闷中结束。
大多数人都没离开，涌到几位副总那里打听情况。
老李、老顾和乔教授三人的办公室，几乎都挤满了人。
按照白手的要求，三人实话实说，没有隐瞒。
临近中午，余全宝与蔡朝先和白米两口子一起，从老李办公室出来，上十七楼见白手。
白手正在补觉，秘书管心怡进来，叫醒白手，再把三人领进去。
余全宝已知详情，他也是特别感恩白手的人，尤其是白手的信任，让他担任第二建筑工程公司的法定代表人，让他深受感动。
目前在建的六个项目，有四个直接交给余全宝，还有八百多名员工，这份信任弥足珍贵。
“老板，应该让我和小蔡对换，让我留在浦东。我这一走，等于是当了逃兵。”
白手让余全宝坐下，却笑着问蔡朝先，“小蔡，你说呢？”